Ny bekendtgørelse om arbejdsgiverbidrag til Lønmodtagernes Fond for Tilgodehavende Feriemidler

• Bekendtgørelsen fastsætter nye regler for arbejdsgiveres bidrag til Lønmodtagernes Fond for Tilgodehavende Feriemidler.
• Bidraget fastsættes som et årligt fast kronebeløb pr. fuldtidsansat lønmodtager for at dække fondens administrationsomkostninger.
• Arbejdsmarkedets Tillægspension (ATP) får ansvaret for at beregne og opkræve bidraget kvartalsvist.
• Beregningen af bidraget baseres på arbejdsgiverens samlede indberettede ATP-bidrag i en forudgående periode.
• Opkrævningen sker samlet med de øvrige bidrag, som ATP opkræver fra arbejdsgivere.
• Bekendtgørelsen træder i kraft den 1. januar 2024 og ophæver den hidtidige bekendtgørelse fra 2018 om samme emne.
• Arbejdsgivere i Grønland og på Færøerne er undtaget fra bidragspligten.

Ikrafttrædelse

Den nye bekendtgørelse træder i kraft den 1. januar 2024. Samtidig ophæves den tidligere gældende bekendtgørelse på området (nr. 1634 af 4. december 2018).

En bred politisk aftale sikrer indførelsen af samtidighedsferie og placerer LD i spidsen for forvaltningen af de indefrosne feriemidler.

LD i spidsen for fond med 80 - 85 mia. feriemidler

Ferielovsudvalget har peget på LD som bestyrer af overgangsordningen mellem gammel og ny ferielov, hvilket placerer ansvaret for op mod 85 mia. kr. hos organisationen.

Ikrafttrædelse og opkrævning

Bekendtgørelsen er planlagt til at træde i kraft den 1. januar 2025.

Den første opkrævning af det nye bidrag vil ske for 1. kvartal 2025. Opkrævningen baseres på de ATP-bidrag, som arbejdsgiverne har indberettet for dette kvartal, og betalingen forfalder den 1. juli 2025.

Juridisk grundlag

Bekendtgørelsen udstedes i medfør af § 9, stk. 5, i lov om Lønmodtagernes Garantifond. Denne bestemmelse giver Lønmodtagernes Garantifond bemyndigelse til at fastsætte størrelsen af bidraget til dækning af fondens udgifter.