Som en del af det Europæiske Kompetenceår 2023 sætter partnerskabet Europe’s Rail Joint Undertaking fokus på de menneskelige ressourcer, der driver den teknologiske udvikling på skinnerne. Gennem en ny videoserie præsenterer organisationen indsigter fra centrale aktører, herunder det tyske forskningscenter DLR (Deutsches Zentrum für Luft- und Raumfahrt), for at inspirere næste generation af jernbanespecialister.
Initiativet har til formål at fremme en kultur for løbende opkvalificering og omskoling (reskilling og upskilling) i en branche, der i stigende grad præges af digitalisering og automatisering.
Indsigter fra forskningens frontlinje
To centrale stemmer fra DLR deler deres erfaringer i den nye serie: Svenja Hainz fra DLR's Bruxelles-kontor og forskningsingeniør James Bell. De fremhæver, at arbejdet i jernbanesektoren kræver en unik kombination af teknisk snilde og tværgående kommunikationsevner.
For James Bell, der oprindeligt kommer fra Australien, er evnen til at kommunikere præcist på tværs af landegrænser en afgørende kompetence. I store europæiske forskningsprojekter som Europe’s Rail er "Internationalt Engelsk" og evnen til at lytte og forstå kulturelle nuancer mindst lige så vigtigt som de tekniske færdigheder.
Svenja Hainz understreger betydningen af at kunne tilpasse sin kommunikation:
"Den mest nyttige færdighed er at kommunikere ordentligt – uanset om det er under forhandlinger eller i formidlingen til offentligheden. At lytte først og forstå sin modpart er en evne, der stadig kan være undervurderet."
DLR: Mere end blot jernbaneforskning
Som Forbundsrepublikken Tysklands nationale forskningscenter dækker DLR et bredt spektrum af teknologiske områder, der alle bidrager til at transformere transportsektoren. Deres arbejde inden for jernbaner fokuserer særligt på at gøre systemet mere sikkert, effektivt og klimavenligt.
| Forskningsområde | Fokus i jernbanesektoren |
|---|---|
| Digitalisering | Udvikling af AI-løsninger til automatiseret togdrift (R2DATO). |
| Energi | Energieffektive fremdriftssystemer og reduktion af CO2-aftryk. |
| Sikkerhed | Cybersikkerhed og avanceret overvågning af infrastruktur. |
| Transport | Koncepter som "The Next Generation Train" (NGT) for højhastigheds- og godstransport. |
Fokus på fremtidens arbejdskraft
Behovet for specialister er voksende, og DLR peger på, at jernbanesektoren har brug for både generalister, der kan se det store billede, og eksperter fra andre brancher – eksempelvis dataloger og AI-specialister. Ved at dele personlige historier og konkrete eksempler på dagligdagens opgaver håber Europe’s Rail at tiltrække unge talenter til en branche, der spiller en hovedrolle i den grønne omstilling i Europa.
