Afslag på SU til EU-borger pga. manglende sammenhæng mellem job og uddannelse

En EU-statsborger ansøgte om SU fra september 2018 som EU-arbejdstager, men fik afslag, da Ankenævnet for Statens Uddannelsesstøtteordninger vurderede, at hun ikke kunne bevare sin arbejdstagerstatus. Dette skyldtes manglende indholdsmæssig og tidsmæssig sammenhæng mellem hendes tidligere beskæftigelse og den påbegyndte uddannelse. Ifølge SU-loven § 2b, stk. 1 og SU-bekendtgørelsen § 2, stk. 1 har EU-statsborgere ret til SU som arbejdstagere. Dog fastslår SU-bekendtgørelsen § 2, stk. 2, at en EU-arbejdstager kan bevare sin status, hvis beskæftigelsen afsluttes før uddannelsen påbegyndes, og der er indholdsmæssig og tidsmæssig sammenhæng mellem uddannelsen og det tidligere arbejde i Danmark. Den studerende havde arbejdet som støttepædagog fra oktober 2014 til december 2017 og påbegyndte uddannelsen til talepædagog den 1. september 2018. I den mellemliggende periode på 8 måneder arbejdede hun som stewardesse. Ankenævnet fandt, at der ikke var tidsmæssig sammenhæng mellem arbejdet som støttepædagog og uddannelsen, da der var forløbet 8 måneder fra arbejdsophør til studiestart. Ligeledes blev det vurderet, at der ikke var indholdsmæssig sammenhæng mellem arbejdet som stewardesse og uddannelsen til talepædagog. På baggrund heraf kunne den studerende ikke bevare sin arbejdstagerstatus og dermed ikke modtage SU.