Hjemvisning af påbud om psykisk arbejdsmiljø på intensivafdeling

Arbejdsmiljøklagenævnet har behandlet en klage over Arbejdstilsynets påbud til en virksomhed om at sikre, at høje følelsesmæssige krav i arbejdet med patienter og pårørende ikke forringer de ansattes sikkerhed og sundhed. Nævnet har hjemvist sagen til fornyet vurdering, hvilket betyder, at Arbejdstilsynet skal behandle sagen igen.

Begrundelse for hjemvisning

Et flertal i nævnet fandt, at det var uklart, hvorvidt arbejdet var planlagt, tilrettelagt og udført sikkerheds- og sundhedsmæssigt fuldt forsvarligt, som det kræves af Arbejdsmiljøloven § 38, stk. 1. Sagen var ikke tilstrækkeligt oplyst med hensyn til, om der faktisk var en utilstrækkelig mulighed for at bearbejde følelsesmæssige belastninger som følge af de høje følelsesmæssige krav i arbejdet.

Flertallet lagde vægt på, at det ikke var tilstrækkeligt belyst, hvordan de beskrevne forebyggende tiltag fungerede, og i hvilken grad de blev anvendt af sygeplejerskerne i det daglige. Virksomheden havde ellers oplyst om en række forebyggende og systematiske foranstaltninger til håndtering af følelsesmæssige belastninger, herunder:

• Briefing og defusing
• Tværfaglig debriefing og pop-up møder
• Daglig sparring på teammøder
• Supervision og mentorordning
• Systematisk vagtoverlevering og nærværende ledelsesmæssig støtte

Virksomheden anførte, at disse foranstaltninger var integreret i det daglige arbejde og fungerede effektivt. Arbejdsmiljørepræsentanten var enig i ledelsens vurdering.

Mindretallets holdning

Et mindretal på fem medlemmer ville fastholde påbuddet, da de fandt, at de iværksatte tiltag ikke var tilstrækkelige til at imødegå de dokumenterede høje følelsesmæssige krav.

Afgørelsen om hjemvisning er truffet i henhold til Arbejdstilsynets beføjelser til at træffe afgørelse, som fastsat i Arbejdsmiljøloven § 77, stk. 1. Kravene til planlægning og udførelse af arbejdet, herunder de psykosociale forhold, er yderligere specificeret i Bekendtgørelse om arbejdets udførelse § 4 og Bekendtgørelse om arbejdets udførelse § 7, stk. 1.