Nordea Pensions afslag på dækning for tab af erhvervsevne efter arbejdsulykke
Dato
17. maj 2017
Principiel sag
Nej
Forsikringstype
Individuel pension
Afgørelse
Klager medhold
Firma navn
Velliv, Pension og Livsforsikring
Dokument
Lovreferencer
Klageren, født i 1960'erne og udlært håndværker, havde en pensionsordning med forsikring ved tab af erhvervsevne i Nordea Pension. Han klagede over selskabets afslag på dækning efter en arbejdsulykke i 2008, der førte til kompression af halshvirvelsøjlen og efterfølgende sygemelding i 2010.
Sagens omstændigheder
- Klageren blev kortvarigt sygemeldt efter ulykken, men genoptog arbejdet, indtil han blev sygemeldt igen i 2010 og afskediget i 2011.
- Kommunen afslog i første omgang klagerens anmodning om fleksjob, men Ankestyrelsen stadfæstede afslaget.
- Klageren blev senere indstillet til fleksjob.
Klagerens argumenter
- Klageren anførte, at hans erhvervsevne var nedsat som følge af arbejdsskaden, hvilket understøttes af speciallægeepikriser og arbejdsprøvninger.
- Han fremhævede, at Ankestyrelsen i arbejdsskadesagen vurderede hans erhvervsevne nedsat med 50 procent.
- Han argumenterede for, at hans effektive arbejdstid kun udgjorde 8-12 timer ugentligt.
Selskabets argumenter
- Selskabet afviste dækning med henvisning til, at klageren ikke havde bevist, at hans generelle erhvervsevne var nedsat med mindst halvdelen.
- Selskabet henviste til, at neurologiske undersøgelser ikke havde påvist sikre objektive fund.
- Selskabet anførte, at kommunens vurdering af arbejdsevnen ikke var afgørende for selskabets vurdering, da kommunen også inddrager sociale forhold og arbejdsmarkedsperspektiv.
- Selskabet henviste til en Højesteretsafgørelse, der fastslår, at Arbejdsskadestyrelsens fastsættelse af erhvervsevnetab ikke automatisk fører til samme vurdering i relation til private forsikringer.
Yderligere udvikling
- Klageren fik stillet diagnosen PTSD, men selskabet mente ikke, at dette påvirkede hans erhvervsevne.
- Arbejdsmarkedets Erhvervssikring vurderede senere, at klagerens samlede erhvervsevne var nedsat med 85 %, hvoraf 55 % kunne henføres til arbejdsskaden i en periode, og herefter 45 %.
Selskabet, Nordea Pension, skal anerkende, at klagerens erhvervsevne efter den 1/1 2015 er nedsat med mellem halvdelen og 2/3 og skal yde dækning i overensstemmelse hermed. Forfaldne ydelser skal forrentes i henhold til forsikringsaftalelovens § 24.
Klagegebyret tilbagebetales.
Lignende afgørelser