Afgørelse om alderdiskrimination ved ophør af beskyttet beskæftigelse ved pensionsalder

Sagen drejer sig om en klage over forskelsbehandling på grund af alder, da klagerens beskyttede beskæftigelse ophørte ved folkepensionsalderen. Klageren ønskede, at Ligebehandlingsnævnet skulle pålægge kommunerne ikke at forskelsbehandle borgere og at Z Kommune skulle bevilge et beskyttet beskæftigelsestilbud. Y Kommune henviste til deres serviceniveau, hvorefter beskyttet beskæftigelse kun tilbydes borgere under folkepensionsalderen. Z Kommune anførte, at Ligebehandlingsnævnet ikke har kompetence til at behandle klager over afslag på visitation til tilbud efter Serviceloven § 103.