Tilbagebetaling af erstatning for tab af erhvervsevne grundet manglende oplysningspligt vedrørende ansættelse i seniorjob
Dato
1. april 2022
Eksterne links
Læs hele sagenJuridisk område
Arbejdsskadeloven
Emner
Arbejdsskade, Tilbagebetaling, Oplysningspligt
Lovreferencer:
En borger, der modtog løbende midlertidig erstatning for tab af erhvervsevne på grund af en arbejdsskade, begyndte i et seniorjob på fuld tid fra 1. juni 2016. Erstatningen var oprindeligt tilkendt på baggrund af, at borgeren modtog arbejdsløshedsdagpenge og ikke var i arbejde.
Arbejdsmarkedets Erhvervssikring (AES) havde tidligere truffet afgørelse om en løbende midlertidig erstatning på 15 procent. Borgeren undlod at oplyse AES om ansættelsen i seniorjobbet, selvom borgeren tidligere havde anmodet om genoptagelse af sagen og flere gange havde besvaret spørgeskemaer om erhvervsmæssige forhold. AES traf efterfølgende afgørelse om tilbagebetaling af den udbetalte erstatning.
Ankestyrelsen stadfæster Arbejdsmarkedets Erhvervssikrings afgørelse om tilbagebetaling af erstatning for tab af erhvervsevne. Afgørelsen er truffet principielt for at fastslå, hvornår en tilskadekommen mod bedre vidende har undladt at give oplysninger, der fører til en forkert afgørelse om erstatning.
Begrundelse for tilbagebetaling
Ankestyrelsen vurderer, at borgeren mod bedre vidende har undladt at oplyse AES om ansættelsen i et seniorjob fra 1. juni 2016. Denne undladelse medførte, at AES traf en forkert afgørelse om erstatning for tab af erhvervsevne.
Ankestyrelsen lagde vægt på:
- Borgeren havde selv anmodet om genoptagelse af spørgsmålet om erstatning for tab af erhvervsevne, hvilket indikerede kendskab til sagens betydning.
- Borgeren havde gentagne gange besvaret spørgeskemaer om erhvervsmæssig situation, hvilket burde have gjort det klart, at ændringer i ansættelsesforhold var relevante.
- Selvom borgeren ikke havde specifik viden om beregning af erstatning, burde det have været indlysende, at fuldtidsarbejde ville have afgørende betydning for retten til erstatning.
Tilbagebetalingen skal ske fra 1. juni 2016, da borgeren på dette tidspunkt begyndte i seniorjobbet og senest da burde have underrettet AES. Dette er i overensstemmelse med Arbejdsskadesikringsloven § 40 a, stk. 1, nr. 1 og principperne i Ankestyrelsens principmeddelelse 13-20, sag nr. 1 samt en dom fra retten i Glostrup.
Lignende afgørelser