Command Palette

Search for a command to run...

Lovforslag om forbedrede barselsvilkår: Udvidet støtte til forældre med indlagte børn og ved sorg

Myndighed

Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering

Publiceringsdato

28. januar 2025

Område

Arbejdsmarked

Type

Lovforslag

Ikrafttrædelsesdato

1. juli 2025

Tilknyttede dokumenter

Høringsbrev

Klik for at åbne

Udkast til lovforslag

Klik for at åbne

Høringssvar

Klik for at åbne
  • Forlænger retten til fravær og barselsdagpenge for forældre med hospitalsindlagte nyfødte børn fra 3 måneder i alt til 12 måneder for hver forælder.
  • Sidestiller "tidligt hjemmeophold" (THO), hvor barnet modtager behandling i hjemmet, med hospitalsindlæggelse, hvilket giver ret til forlænget orlov.
  • Udvider retten til dagpenge under sorgorlov for forældre, der har passet et sygt barn i hjemmet i mere end to år.
  • Sikrer, at forældre, der har modtaget tabt arbejdsfortjeneste i længere perioder, ikke mister retten til dagpenge ved sorgorlov på grund af manglende opfyldelse af beskæftigelseskravet.
  • Lovforslaget udmønter en del af aftalen om finansloven for 2025.
  • Ændringerne vedrørende sorgorlov træder i kraft 1. juli 2025, mens de forbedrede vilkår for forældre til indlagte børn træder i kraft 1. januar 2026.
  • Dette lovforslag, fremsat af Styrelsen for Arbejdsmarked og Rekruttering, har til formål at forbedre vilkårene for to grupper af forældre i svære situationer. Forslaget udmønter initiativer fra aftalen om finansloven for 2025.

    Bedre vilkår for forældre til indlagte nyfødte børn

    Lovforslaget introducerer markante forbedringer for forældre til nyfødte børn, der er indlagt på hospital.

    • Forlængelse af orlov: Retten til fravær med barselsdagpenge under et barns hospitalsindlæggelse udvides betydeligt. Hvor forældre i dag samlet har ret til at forlænge orloven med op til 3 måneder, foreslås det, at hver forælder får ret til at forlænge orloven med op til 12 måneder.
    • Tidligt Hjemmeophold (THO): Et nyt centralt element er, at "tidligt hjemmeophold", hvor et barn udskrives til fortsat behandling i hjemmet, juridisk sidestilles med en hospitalsindlæggelse. Dette betyder, at forældre også i denne periode kan få forlænget deres orlov og dagpengeret, hvilket giver en mere sammenhængende og tryg overgang fra hospital til hjem.

    Disse ændringer gælder for børn, der fødes eller modtages den 1. januar 2026 eller senere.

    Udvidet ret til dagpenge under sorgorlov

    Forslaget styrker den økonomiske tryghed for forældre, der mister et barn efter en lang periode med pasning i hjemmet.

    • Beskæftigelseskravet lempes: Forældre, der har modtaget hjælp til dækning af tabt arbejdsfortjeneste (efter § 87 i barnets lov) for at passe et sygt eller handicappet barn, kan i dag risikere ikke at opfylde beskæftigelseskravet for at få dagpenge under sorgorlov, hvis pasningsperioden overstiger to år. Lovforslaget foreslår, at man ved overgang til sorgorlov ser bort fra alle perioder, hvor forælderen har modtaget tabt arbejdsfortjeneste. Dette sikrer, at forældre, der har dedikeret sig til at passe deres syge barn, ikke straffes økonomisk, hvis de efterfølgende mister barnet.

    Denne del af loven forventes at træde i kraft den 1. juli 2025.

    Økonomiske konsekvenser

    De samlede offentlige merudgifter som følge af lovforslaget skønnes at være:

    ÅrSamlede merudgifter (før skat)Heraf statHeraf kommuner
    20255,7 mio. kr.0,6 mio. kr.5,1 mio. kr.
    202618,6 mio. kr.15,6 mio. kr.3,0 mio. kr.
    202718,6 mio. kr.15,6 mio. kr.3,0 mio. kr.
    202818,6 mio. kr.15,6 mio. kr.3,0 mio. kr.

    Udgifterne i 2025 dækker primært IT-implementering hos Udbetaling Danmark og de indledende effekter af de nye regler for sorgorlov.

    Ikrafttrædelse

    Lovens forskellige dele træder i kraft på forskellige tidspunkter:

    ÆndringGældende fraBerørte
    Udvidet ret til dagpenge under sorgorlov1. juli 2025Personer, der påbegynder sorgorlov fra denne dato.
    Bedre barselsvilkår ved indlæggelse/THO1. januar 2026Forældre til børn født/modtaget fra denne dato.

    Lignende afgørelser