Erstatning for tab af erhvervsevne ved overgang fra fleksjob til ledighedsydelse
Dato
21. november 2019
Eksterne links
Læs hele sagenJuridisk område
Arbejdsskadeloven
Emner
Arbejdsskade, Ledighedsydelse, Fleksjob, Tab af erhvervsevne
Denne principmeddelelse samler og præciserer praksis for beregning af erstatning for tab af erhvervsevne for personer, der er visiteret til fleksjob og efterfølgende modtager ledighedsydelse. Den bygger på to tidligere principafgørelser, der nu er sammenskrevet.
I sag nr. 1 havde en borger fået anerkendt en arbejdsbetinget rygsygdom, der medførte daglige smerter og nedsat rygbevægelighed. Borgeren var visiteret til fleksjob, men oplevede perioder med ledighedsydelse og perioder i fleksjob. Arbejdsskadestyrelsen havde tilkendt midlertidig erstatning under ledighedsydelse, men afslag under fleksjob, da indtjeningen ikke var tilstrækkeligt nedsat. Der var også spørgsmål om fradrag for forudbestående gener i nakke og hoved.
I sag nr. 2 kom en borger til skade med venstre håndled og skulder i en arbejdsulykke. Borgeren blev efterfølgende visiteret til fleksjob, men blev opsagt og overgik til ledighedsydelse. Arbejdsskadestyrelsen havde tilkendt en midlertidig erstatning for tab af erhvervsevne, men der var uenighed om størrelsen af erstatningen i fleksjobperioden og under ledighedsydelse, samt fastsættelsen af årslønnen forud for skaden.
Ankestyrelsen har i begge sager principielt afklaret praksis for erstatning for tab af erhvervsevne til personer i fleksjob, der overgår til ledighedsydelse. Det blev fastslået, at en person, der er visiteret til fleksjob, har ret til midlertidig erstatning, hvis personen efter ophør af fleksjob overgår til ledighedsydelse. Dette kræver en klar lovhjemmel for at kunne fratage retten til erstatning.
Tabet af erhvervsevne for personer i fleksjob fastsættes på baggrund af forskellen mellem indtjening før skaden og enten ledighedsydelsen eller indtjeningen i fleksjobbet, jf. Arbejdsskadesikringsloven § 17 a, stk. 1.
Afgørelser i de konkrete sager
Sag | Periode | Status | Erstatning for tab af erhvervsevne | Begrundelse/Bemærkning |
---|---|---|---|---|
1 | Okt 2006 - Maj 2007 & Dec 2008 - Maj 2009 | Ledighedsydelse | 20 procent | Ret til midlertidig løbende erstatning. Fradrag for forudbestående gener. |
1 | Perioder i fleksjob | Fleksjob | 0 procent | Indtjening ikke nedsat med mindst 15 procent. |
2 | Jan 2008 - Jul 2008 | Fleksjob | 25 procent | Lønnedgang på 25 procent. |
2 | Efter Jul 2008 | Ledighedsydelse | 65 procent | Lønnedgang på 65 procent. Årsløn fastsat til 396.000 kr. |
Ankestyrelsen ændrede Arbejdsskadestyrelsens afgørelse i sag nr. 2 og bekræftede i sag nr. 1, at retten til midlertidig erstatning bevares ved overgang til ledighedsydelse, da § 17 a er en undtagelsesbestemmelse, der skal fortolkes indskrænkende.
Lignende afgørelser