Tilkendelse af midlertidig erstatning for tab af erhvervsevne under revalidering trods bækkenløsning og barsel

Sikrede, der havde pådraget sig en arbejdsskade den 7. maj 1998, påbegyndte en pædagoguddannelse den 1. februar 2000 med revalideringsydelse fra kommunen efter Aktivloven § 52. Kort efter studiestart, den 10. februar 2000, oplyste sikrede, at hun var gravid med forventet fødsel i juni 2000. Den 16. marts 2000 fik sikrede bækkenløsning, hvilket forhindrede hende i at fortsætte uddannelsen. Hun fik dog tilsagn om at genoptage studiet den 1. februar 2001. Kommunen stoppede revalideringsydelsen pr. 1. april 2000, men genoptog den senere under barselsorlov efter Aktivloven § 54 og Aktivloven § 55.

Arbejdsskadestyrelsen tilkendte den 18. marts 2003 sikrede en løbende erstatning for tab af erhvervsevne på 25 procent med virkning fra 1. februar 2000. Forsikringsselskabet klagede over tilkendelsestidspunktet og mente, at sikrede ikke var berettiget til erstatning under perioden med bækkenløsning og ventetid på genoptagelse af uddannelsen.

Ankestyrelsen stadfæstede Arbejdsskadestyrelsens afgørelse om, at sikrede havde et midlertidigt erhvervsevnetab på 25 procent, der skulle udbetales som løbende ydelse med virkning fra 1. februar 2000.

Begrundelse for afgørelsen

Ankestyrelsen fandt, at der var grundlag for at træffe en midlertidig afgørelse om erstatning for tab af erhvervsevne i medfør af Arbejdsskadesikringsloven § 31, stk. 4. Dette skyldtes, at sikredes erhvervsmæssige forhold ikke var afklaret, da hun påbegyndte revalidering.

• Vurdering af erhvervsevnetab: Sikrede, der var uddannet blomsterdekoratør/gartner, havde en klar funktionsnedsættelse i håndbelastende erhverv som følge af arbejdsskaden. Hendes erhvervsevne var nedsat, og der var ingen andre årsager til revalideringen end arbejdsskadens følger.
• Tidspunkt for ydelsens start: Efter Arbejdsskadesikringsloven § 32, stk. 6 kan en løbende ydelse udbetales fra et tidligere tidspunkt, hvis særlige omstændigheder taler for det. Ankestyrelsen lagde vægt på, at sikrede fra 1. februar 2000 havde været under revalidering med en fast erhvervsplan og modtaget revalideringsydelse. Hendes helbredsmæssige forhold var på dette tidspunkt tilstrækkeligt afklarede til at fastslå et aktuelt, delvist erhvervsevnetab.

Ankestyrelsen konkluderede, at der ikke var grundlag for at afslå udbetaling af løbende erstatning i perioderne med bækkenløsning, barselsorlov og den korte ventetid på genoptagelse af uddannelsen, da sikrede i disse perioder fortsat modtog revalideringsydelse i henhold til Aktivloven § 54 og Aktivloven § 55.