LOV nr 699 af 20/06/2025
Indenrigs- og Sundhedsministeriet
Lov om overgangen til en ny sundhedsstruktur (overgangsloven) § 126
Region Østdanmark overtager den 1. januar 2027 Region Sjællands og Region Hovedstadens aktiver, passiver, rettigheder, pligter og ansatte.
Forarbejder til Lov om overgangen til en ny sundhedsstruktur (overgangsloven) § 126
RetsinformationBestemmelsen omhandler spørgsmålet om overførsel af aktiver, passiver, rettigheder, pligter og ansatte fra Region Sjælland og Region Hovedstaden til Region Østdanmark. Der er ingen regulering i gældende ret af dette spørgsmål.
Det foreslås i § 126, at Region Østdanmark overtager den 1. januar 2027 Region Sjællands og Region Hovedstadens aktiver, passiver, rettigheder, pligter og ansatte.
Bestemmelsen vil skulle ses i sammenhæng med lovforslagets § 6, hvori det foreslås, at den 1. januar 2027 sammenlægges Region Sjælland og Region Hovedstaden til Region Østdanmark.
At Region Sjælland og Region Hovedstaden sammenlægges til Region Østdanmark, vil indebære, at Region Sjælland og Region Hovedstaden nedlægges den 1. januar 2027, og at Region Østdanmark oprettes den 1. januar 2027. At Region Sjælland og Region Hovedstaden nedlægges den 1. januar 2027, vil indebære, at der fra den nævnte dato ikke eksisterer et offentligretligt organ, der kan udøve de opgaver, Region Sjælland og Region Hovedstaden hidtil har varetaget efter lovgivningen, og at de nævnte myndigheders aktiver, passiver, rettigheder, pligter og ansatte overføres til den nye Region Østdanmark.
Bestemmelsen vil indebære, at ethvert aktiv og passiv og enhver rettighed, pligt og ansat hos Region Sjælland og Region Hovedstaden overføres til den nye Region Østdanmark. Det vil gælde uanset karakter, retsgrundlag og stiftelsestidspunkt for de omhandlede aktiver og passiver samt rettigheder og pligter. Bestemmelsen vil således omfatte rettigheder og pligter indgået på såvel offentligretligt som privatretligt grundlag.
Bestemmelsen vil indebære, at samtlige ansatte hos Region Sjælland og Region Hovedstaden overføres til den nye Region Østdanmark. Det vil gælde uanset stillingsindhold og opgaver og uanset om den ansatte er heltids- eller deltidsbeskæftiget eller er midlertidigt ansat. Om de ansattes rettigheder i forbindelse med en sådan overførsel henvises til lovforslagets §§ 145 og 146.
Det forudsættes, at regionsrådene og forvaltningen hos Region Sjælland og Region Hovedstaden loyalt medvirker til, at Region Sjællands og Region Hovedstadens aktiver, passiver, rettigheder, pligter og ansatte overføres til Region Østdanmark, herunder ved at skaffe de fornødne oversigter over regionens aktiver, passiver, rettigheder, pligter og ansatte og medvirke til, at den fornødne dokumentation for overførslen fremskaffes.
Det foreslås således i lovforslagets § 108, at regionsrådene for Region Sjælland og Region Hovedstaden skal yde det forberedende regionsråd for Region Østdanmark den bistand, herunder administrative bistand, til forberedelse af den nye region, som det forberedende regionsråd måtte anmode om, jf. lovforslagets § 67.