Cirkulære om aftale om løn- og ansættelsesvilkår for forsvarets civile faglærere

Bilag 1 – Aftale om løn- og ansættelsesvilkår for forsvarets civile faglærere

-

§ 1. Dækningsområde

Aftalen omfatter civile faglærere ansat under Forsvarsministeriets område.

Stk. 2. Ansættelsesområdet er Forsvarsministeriet med tilhørende myndigheder og institutioner.

§ 2. Ansættelsesvilkår

Forsvarets civile faglærere ansættes på overenskomstvilkår med ansættelsesvilkår svarende til §§ 2-27 og 29-36 i Undervisningsministeriets bekendtgørelse nr. 101 af 1. februar 2007 om ansættelsesvilkår for tjenestemandslignende ansatte ved institutioner for erhvervsrettet uddannelse og kostafdelinger, jf. dog stk. 2 og 3.

Stk. 2. Civile faglærere, der er ansat før den 1. august 2014, er ansat på tjenestemandslignende ansættelsesvilkår svarende til Undervisningsministeriets bekendtgørelse nr. 101 af 1. februar 2007 om ansættelsesvilkår for tjenestemandslignende ansatte ved institutioner for erhvervsrettet uddannelse og kostafdelinger, jf. dog stk. 3.

Stk. 3. Der kan for de under stk. 2 nævnte civile faglærere varsles og iværksættes arbejdsstandsning efter samme regler som for de civile faglærere, der er nævnt i stk. 1, jf. hovedaftale mellem Finansministeriet og Lærernes Centralorganisation og CO10 – Centralorganisationen af 2010.

§ 3. Løn og arbejdstid

For så vidt angår løn og arbejdstid gælder vilkår svarende til følgende aftaler:

a) Den til enhver tid gældende aftale om løn for lærere ansat på tjenestemandslignende vilkår ved institutioner for erhvervsrettet uddannelse.

b) Den til enhver tid gældende aftale om arbejdstid for lærere ved institutioner for erhvervsrettet uddannelse.

Stk. 2. Ved ændring af ovenstående aftaler skal parterne tage stilling til, hvorvidt ændringerne skal finde anvendelse for forsvarets civile faglærere.

§ 4. Ikrafttræden mv.

Aftalen har virkning fra 1. april 2024.

Stk. 2. Samtidig ophæves aftale af 26. april 2022 om løn- og ansættelsesvilkår for forsvarets civile faglærere.

Stk. 3. Aftalen kan opsiges skriftligt med 3 måneders varsel til en 31. marts, dog tidligst til den 31. marts 2026.

København, den 20. januar 2025
Lærernes Centralorganisation Gordon Ørskov Madsen	Finansministeriet Medarbejder-og Kompetencestyrelsen Mette Katrine Thorhauge