LandsrettenAlm. Brand Forsikring A/S anlagde sag mod Ankestyrelsen med påstand om, at en tilskadekommen arbejdstager alene var berettiget til 15 % i erstatning for tab af erhvervsevne – og ikke 20 % – da afrunding af erhvervsevnetabsprocenten efter selskabets opfattelse skulle ske efter, og ikke før, fradrag for konkurrerende skadesårsager. Landsretten fastslog, at Ankestyrelsens årelange praksis med at afrunde det samlede tab inden fradrag ikke kunne tilsidesættes, og frifandt derfor styrelsen.
Den 13. maj 2016 snublede en medarbejder over en stålskinne og landede på sin venstre skulder. Arbejdsmarkedets Erhvervssikring (AES) anerkendte hændelsen som en arbejdsskade den 15. februar 2018 og fastsatte et varigt mén på 8 % (samlet vurderet til 12 %, men med fradrag for forudbestående gener i venstre skulder).
Fra den 26. august 2019 blev medarbejderen ansat i et permanent fleksjob. Den 30. juni 2021 traf AES afgørelse om erstatning for tab af erhvervsevne. Lønnedgangen blev beregnet til 33,7 %, hvilket efter afrunding gav et samlet tab på 35 %. Da omkring halvdelen af tabet skyldtes andre årsager (især højresidige skuldersmerter), foretog AES et fradrag på 50 % i den afrundede procentsats, hvilket gav 17,5 %, som blev afrundet til 20 %.
Alm. Brand Forsikring A/S, der er forsikringsselskab, påklagede afgørelsen til Ankestyrelsen og gjorde gældende, at fradraget for konkurrerende årsager skulle foretages direkte i den beregnede lønnedgang på 33,7 %, hvilket ville give 16,85 %, der skulle afrundes til 15 %. Selskabet kritiserede den »dobbelt oprunding« som ulovlig.
Ankestyrelsen stadfæstede AES’s afgørelse den 17. juni 2022 under henvisning til, at både det samlede tab og tabet efter fradrag efter gældende praksis skulle afrundes til nærmeste 5-delelige procent.
Sagen blev anlagt ved Københavns Byret den 18. november 2022 og henvist til landsretten ved kendelse af 20. februar 2023 efter retsplejelovens § 226, stk. 1.
Påstande:
Sagen drejede sig om den dagældende arbejdsskadesikringslov. De centrale bestemmelser var:
Forarbejderne til § 17 a (lov nr. 1388/2005) angav, at bestemmelsen genindførte tidligere praksis for at undgå overkompensation efter Højesterets dom i UfR 2004.867 H.
Ved lov nr. 1541 af 12. december 2023 blev § 17 ændret, således at tab af erhvervsevne fremover fastsættes i 10-procentpoints intervaller, og det blev præciseret, at fradrag for konkurrerende årsager skal foretages før afrunding. Af lovens § 9 og § 10, stk. 3, fremgår, at ændringen gælder for sager om arbejdsulykker indtrådt fra 1. juli 2024.
Alm. Brand Forsikring A/S' hovedsynspunkter:
Ankestyrelsens hovedsynspunkter:
Tvisten angik alene, om Ankestyrelsen med rette havde afrundet erhvervsevnetabsprocenten, inden der blev foretaget fradrag efter arbejdsskadesikringslovens § 12. Parterne var enige om, at der i alle tilfælde skal ske afrunding, efter der er sket fradrag.
Landsretten konstaterede:
Det forhold, at forarbejderne til 2023-loven forudsætter en ændring af praksis fremover, kunne ikke føre til et andet resultat i denne sag.
Landsretten frifandt Ankestyrelsen.
Alm. Brand Forsikring A/S blev pålagt at betale 50.000 kr. i sagsomkostninger til Ankestyrelsen til dækning af udgifter til advokatbistand inklusive moms. Beløbet forrentes efter § 8 a i renteloven.
