To nye bekendtgørelser om vederlag, diæter og pension m.v. for henholdsvis kommunale og regionale hverv erstatter de eksisterende BEK 1325/2025 og BEK 1326/2025. Bekendtgørelserne hæver diætsatsen, tilpasser reglerne til den nye Region Østdanmark og udvider listen over hverv, der medfører bortfald af eftervederlag til borgmestre og regionsrådsformænd.
Indenrigs- og Sundhedsministeriet har udsendt en ny høring vedrørende udkast til bekendtgørelser om vederlag, diæter og pension for varetagelsen af henholdsvis regionale og kommunale hverv. De nye regler forventes at træde i kraft den 1. januar 2027. Høringen er en opfølgning på en tidligere høring fra december 2025 og indeholder en række tekniske præciseringer samt implementering af nye strukturer som følge af sundhedsreformen.
Den regionale vederlagsbekendtgørelse indeholder væsentlige ændringer i strukturen for vederlæggelse, særligt med fokus på de nye sundhedsråd og strukturændringer (etableringen af Region Østdanmark).
Der indføres specifikke vederlag for ledelsen af de nye sundhedsråd:
| Hverv | Årligt Vederlag (Grundbeløb 2016-niveau) |
|---|---|
| Formand for sundhedsråd | 302.000 kr. |
| Næstformand for sundhedsråd | 69.000 kr. |
| Menigt medlem af sundhedsråd | 53.000 kr. |
"Regionsrådet yder til formænd for sundhedsrådene i regionen et årligt vederlag på 302.000 kr."
I modsætning til tidligere regler, hvor vederlæggelse kunne være valgfri, gøres det nu obligatorisk at vederlægge regionsrådets næstformænd:
"... vederlæggelsen af næstformænd og fungerende næstformænd for regionsrådet [er] gjort obligatorisk (§§ 30 og 40)"
Der er indsat særlige regler for regioner, der vælger ikke at nedsætte stående udvalg, men hvor forretningsudvalget i stedet varetager den umiddelbare forvaltning (§ 38). I disse tilfælde reduceres den samlede udvalgspulje til 75%.
Den kommunale vederlagsbekendtgørelse følger i vidt omfang de samme tekniske præciseringer som den regionale. Der fastsættes faste vederlag baseret på kommunens indbyggertal.
Fast vederlag til menige medlemmer:
Begge bekendtgørelser indeholder detaljerede regler om eftervederlag og pension, herunder regler for modregning.
Bekendtgørelsen nævner eksplicit følgende regioner, hvilket bekræfter en sammenlægning:
