Search for a command to run...
Myndighed
Dato
Ressort
Eksterne links
Relaterede love
Sagen omhandler arbejdsmiljøforholdene på en dagbehandlingsskole for elever på 0.-10. klassetrin. Særligt fokus er rettet mod indskolingen, hvor seks til syv ansatte underviser otte til ni elever med betydelige psykosociale udfordringer, herunder autisme, ADHD og tilknytningsforstyrrelser.
De ansatte har i forbindelse med tilsyn rapporteret om en hverdag præget af både fysisk og psykisk udadreagerende adfærd fra elevernes side. De beskrevne hændelser omfatter blandt andet:
Under sagsforløbet blev det belyst, at der var væsentlige mangler i skolens systematiske forebyggelse:
Skolen anfægtede Arbejdstilsynets beskrivelse af forholdene og mente, at omfanget af hændelserne var stærkt overdrevet. De argumenterede for, at der eksisterede velfungerende retningslinjer, og at eleverne løbende blev vurderet gennem kollegial sparring og refleksion frem for i faste skemaer.
Arbejdsmiljøklagenævnet har truffet afgørelse om at fastholde Arbejdstilsynets påbud. Nævnet vurderer, at arbejdet på skolen ikke var planlagt, tilrettelægges og udført sikkerheds- og sundhedsmæssigt fuldt forsvarligt, hvilket strider mod Arbejdsmiljøloven § 38, stk. 1.
Nævnet lagde vægt på, at personalet dagligt blev udsat for fysisk og psykisk vold, og at de eksisterende forebyggelsestiltag på tilsynstidspunktet ikke var tilstrækkelige. Selvom skolen efterfølgende havde iværksat flere tiltag, ændrede dette ikke på, at risikoen ikke var effektivt forebygget i august 2022.
Retten lagde særligt vægt på følgende punkter:
| Element | Vurdering |
|---|---|
| Konklusion | Påbud fastholdes |
| Frist for efterlevelse | 31. august 2023 |
| Juridisk grundlag | Risiko for arbejdsrelateret vold |
Afgørelsen er truffet med hjemmel i Arbejdsmiljøloven § 77, stk. 1.
Det Nationale Forskningscenter for ArbejdsmiljøNy forskning fra NFA viser, at der er øget risiko for hjertekarsygdom eller diabetes blandt medarbejdere, der har været udsat for seksuel chikane på arbejdspladsen. Man kan dog ikke med sikkerhed konkludere, at chikanen er den direkte årsag.
Samarbejdssekretariatet
Sagen omhandler en social virksomhed, hvor de ansatte i deres daglige arbejde har kontakt med gadesælgere. Arbejdstilsynet har vurderet, at der er en risiko for vold og trusler i forbindelse med dette arbejde, hvilket har ført til en sag om, hvorvidt virksomheden i tilstrækkelig grad har forebygget disse risici.
Det er oplyst, at der cirka tre gange årligt forekommer voldsomme episoder med vold og trusler mod de ansatte, og at politiet tilkaldes med samme frekvens. Der er beskrevet konkrete hændelser, herunder en episode hvor en ansat blev slået af en gadesælger. Virksomheden har en politik for forebyggelse af vold, men det er konstateret, at:
Ekspertgruppen for Arbejdsulykker retter i 2026 fokus mod voldsulykker i social- og behandlingspsykiatrien. Vold og trusler er et alvorligt og stigende arbejdsmiljøproblem i Danmark.
Samarbejdsudvalget (SU) spiller en central rolle i at forebygge krænkende handlinger, seksuel chikane og sexisme. Artiklen gennemgår SU's opgaver, de lovmæssige rammer og hvordan man sikrer en krænkelsesfri kultur på arbejdspladsen.
| Observation | Beskrivelse |
|---|---|
| Voldsepisoder | Ca. 3 gange årligt |
| Politiassistance | Op til 3 gange årligt |
| Instruktion | Ingen formel træning i konflikthåndtering |
| Dokumentation | Mangelfulde situationsrapporter ved mindre hændelser |
Virksomheden har anført, at de allerede har et stort fokus på problematikken. De påpeger, at gadesælgerne betragtes som medarbejdere og medejere, hvilket normalt medfører en høflig adfærd. Virksomheden har implementeret flere tiltag:
Klageren mener, at de nuværende tiltag er dækkende, og at de ansatte er bevidste om voldspolitikken, selvom der ikke er gennemført specifik ekstern oplæring i konflikthåndtering for alle.
Sagen omhandler en virksomhed, der af Arbejdstilsynet blev pålagt at gennemføre en omfattende undersøgelse af det psykis...
Læs mere
Sagen omhandlede et krav om godtgørelse for seksuel chikane, som sagsøgeren påstod at have været udsat for af sagsøgte p...
Læs mere