Search for a command to run...
Dato
10. september 2025
Principiel sag
Nej
Forsikringstype
Individuel pension
Afgørelse
Selskab medhold
Firma navn
Pens.k. f. Sygeplejersker og Lægesekretærer
Dokument
Sagen omhandler en tvist mellem en forsikringstager og Pensionskassen for Sygeplejersker og Lægesekretærer (PKA) vedrørende starttidspunktet for udbetaling af økonomisk hjælp fra pensionskassens bistandsfond i forbindelse med en længerevarende sygemelding.
Klageren blev sygemeldt i september 2023 og ansøgte den 5. december 2023 om både midlertidig bidragsbetaling (fritagelse for indbetaling til pension) og økonomisk hjælp fra PKA's bistandsfond. PKA bevilgede begge ydelser med virkning fra 1. januar 2024, men afviste at udbetale økonomisk hjælp for perioden oktober til december 2023.
Klagerens synspunkt: Klageren mener, at man kan søge om økonomisk hjælp med tre måneders tilbagevirkende kraft, så snart man har opnået ret til bidragsbetaling efter tre måneders sygdom. Dette indebærer ifølge klageren, at der ikke er en karensperiode for selve den økonomiske hjælp. Klageren kræver derfor udbetaling af 25.800 kr. for de sidste tre måneder af 2023.
Pensionskassens synspunkt: PKA anfører, at retten til økonomisk hjælp fra bistandsfonden er betinget af, at man først er berettiget til bidragsfritagelse. Denne ret indtræder ifølge pensionsvilkårenes § 11 først efter tre sammenhængende måneders fuld uarbejdsdygtighed. Da klageren blev sygemeldt i slutningen af september 2023, opfyldtes dette krav først pr. 1. januar 2024.
PKA understreger, at den økonomiske hjælp er en behovsbestemt kulanceydelse, og at udbetaling ikke kan ske for en periode, hvor de grundlæggende betingelser for ydelsen ikke er opfyldt. Selskabet formulerer sin konklusion således:
Den økonomiske hjælp kan tidligst bevilges fra det tidspunkt, hvor du opfylder kriterierne for midlertidig bidragsfritagelse. For at være berettiget til bidragsfritagelse er det en betingelse, at du er fuldt uarbejdsdygtig i mindst 3 sammenhængende måneder. Derfor opfylder du først betingelserne for midlertidig bidragsfritagelse og økonomisk hjælp fra bistandsfonden fra d. 1. januar 2024.
Klageren får ikke medhold.
Ankenævnet finder efter en gennemgang af sagen, at der ikke er grundlag for at kritisere selskabets afgørelse om at tilkende økonomisk hjælp fra 1. januar 2024.
Nævnet lægger vægt på, at det fremgår af både pensionsvilkårene og ansøgningsskemaet, at en forudsætning for at kunne modtage økonomisk hjælp fra bistandsfonden er, at man er berettiget til bidragsbetaling. Betingelserne for bidragsbetaling er beskrevet i pensionsvilkårenes § 11, stk. 1, som kræver, at medlemmet har været fuldt uarbejdsdygtigt i mindst tre sammenhængende måneder.
Da klageren blev sygemeldt i september 2023, var betingelsen om tre måneders uarbejdsdygtighed først opfyldt den 1. januar 2024. Først fra denne dato indtrådte retten til bidragsbetaling og dermed også muligheden for at modtage økonomisk hjælp.
Nævnet anerkender, at formuleringen i ansøgningsskemaet om, at man kan søge hjælp "3 måneder tilbage", kan forstås på flere måder. Nævnet fastslår dog, at reglen skal forstås således, at man kan søge op til tre måneder tilbage fra selve ansøgningstidspunktet, men det kan ikke give ret til udbetaling for en periode, hvor de grundlæggende forsikringsbetingelser endnu ikke var opfyldt. Det er derfor ikke muligt at få udbetalt økonomisk hjælp for tiden inden, at retten til bidragsbetaling starter.
Selvom ansøgningsskemaet kunne have været formuleret klarere, ændrer det ikke ved det endelige resultat.

Kursus afholdes:
15. september Aarhus
24. februar Hvidovre
25. februar Vejle
Lignende afgørelser

Ankenævnet for Forsikring
Denne sag omhandler en klage fra en forsikringstager mod PKA+Pension Forsikringsselskab A/S vedrørende spørgsmål om bidragsbetalin...

Ankenævnet for Forsikring
Denne sag omhandler en klage fra en forsikringstager mod Pensionskassen for Sygeplejersker og Lægesekretærer (PKA) vedrørende afsl...

Ankenævnet for Forsikring
Sagen omhandler en klagers krav om udbetaling af førtidspension og sum ved ressourceforløb fra sin arbejdsmarkedspensionsordning h...